アララト ARARAT

人材紹介・派遣業界特化 AI研修

全ての時間を、
商談に。
AIを業務に実装できる
AI人材を育成するAI研修

人材紹介・派遣業界に特化したAI研修で、メール・求人票・候補者対応・レポートなどのデスクワーク時間の削減を目指して設計します。 ツールの説明で終わらず、AIエージェントとして業務に組み込む力まで育てます。

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削減の参考イメージ
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商談設定率 改善の目安
SCROLL
Problem

人材紹介・派遣の現場で、
こんな課題はないでしょうか?

メール・チャット対応がデスクを圧迫

企業・候補者双方への連絡が細切れで増え、作成と追跡だけで午前が終わる日が続いている。

求人票・スカウト文の作成が重い

職種ごとに言い回しを考え直し、修正の往復で1件に何十分もかかる。属人化しやすい典型業務。

候補者メモ・評価の整理が後回し

面談メモや推薦理由を整える時間がなく、チーム内で情報が共有されずミスマッチや手戻りが増える。

レポート・集計がExcelとコピペの繰り返し

週次・月次の進捗報告や数値まとめが手作業。締めのたびに残業が発生している。

「誰がAIをどう使っていいか」が曖昧

個人の自己流に頼り、品質とセキュリティのバランスが取れない。チームで再現できない。

ツールは入れたが業務が変わらない

生成AIに触っただけで終わり、フローに組み込めずデスク時間はほぼそのまま。

研修で、AIエージェント人材に変えていきます。 デスク負荷の削減を目指すフローと型を、紹介・派遣の実務に合わせてその場で作ります。

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Why Us

選ばれる3つの理由

紹介・派遣のデスクに特化

求人・候補者・クライアント報告といった「事務と調整」の実例だけを扱います。他業種向けの一般論ではなく、明日から同じ文脈で使える演習です。

削減を目指し、フローまで設計する

プロンプト暗記で終わらせず、どの工程をAIに任せ、どこで人が承認するかまでワークフローに落とし込みます。削減の目安もチームで共有します。

AIエージェントとして自走

ツール任せにせず、業務をタスク分解し、AIに指示・検証させる思考を習慣化。ガイドラインとテンプレで属人化を防ぎます。

Curriculum

研修プログラム

基礎から、デスク削減を目指すフロー実装、チーム定着まで。AIエージェント人材を育てる一連のカリキュラムです。

01 /

AIエージェントの 考え方と安全な使い方

基礎ガバナンス
  • 紹介・派遣の現場で何を任せ、何を人が確認するかの線引き
  • 個人情報・職安法の観点で守るべきルールとプロンプトの型
  • ChatGPT / Claude 等を「業務の下請け」ではなくエージェントとして使う設計
02 /

デスク削減を目指す 業務フロー実装

メール求人票レポート
  • 企業・候補者向けメールの下書き〜整形までの再現フロー
  • 求人票・スカウト文・推薦コメントを短時間で品質一定に
  • 進捗レポート・集計・社内共有ドキュメントのテンプレ化と自動下書き
03 /

チームで続く AIエージェント運用

定着品質
  • 社内ガイドライン・禁止事項・承認フローのサンプルと整え方
  • 属人化しないプロンプトライブラリとレビューの回し方
  • 研修後も自走できるフォロー設計(チャットサポートと復習)
Instructor

研修を担当する講師

中澤 寛
中澤 寛
代表 / エンジニア歴5年・人材紹介会社マーケティング責任者6年

エンジニアとして5年、開発から運用までシステムに携わった経験に加え、人材紹介会社ではマーケティング責任者として6年、集客・ブランド・採用広報など現場のマーケ施策を担当してきました。紹介・派遣の業界知見と、ツール選定や業務設計まで踏み込める技術的な視点の両方を持ち、現場のデスク時間削減を目指すAIエージェント研修を設計しています。「翌週から同じフローで回せる」ことにこだわっています。

Results

研修後の現場の変化

メール・調整の残業が目に見えて減少
人材紹介会社 A社(コンサル20名)

「下書きはAI、最終は人」の型を全員で共有できたことで、デスクに張り付く時間が大きく減ったと現場が言っています。

求人票・連絡文の作成スピードが約2倍
派遣会社 B社(コーディネーター中心)

業界用語を踏まえたプロンプト集のおかげで、修正の往復が減り、同じ人数でこなせる案件数が増えました。

レポート作成の毎週ルーティンを大幅短縮
人材紹介会社 C社(バックオフィス含む)

集計と文章化の型を研修中にその場で作れたので、翌週からマネージャー報告の型が揃いました。

Free Consultation

まず研修概要資料を見てみませんか?

資料請求は無料です。デスクワークのボトルネックに合わせたカリキュラム案もご提案します。

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Pricing

料金プラン

50%OFF
特別料金 実施中
早期モニター枠限定。終了時期未定。
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スタンダード
5名まで / 1企業
¥450,000(税込 495,000円)
¥225,000 (税込 247,500円)
50%OFF 特別料金
1日集中研修 + 2時間 × 6セッション
  • オンライン or 訪問対応
  • 1日集中研修(AIエージェント導入)
  • 2時間 × 6セッション(デスク削減に向けた実装)
  • 業界向けプロンプト・テンプレ
  • 30日間チャットサポート
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人気 No.1
チームプラン
10名まで / 1企業
¥720,000(税込 792,000円)
¥360,000 (税込 396,000円)
50%OFF 特別料金
1日集中研修 + 2時間 × 6セッション
  • オンライン or 訪問対応
  • 1日集中研修(AIエージェント導入)
  • 2時間 × 6セッション(デスク削減に向けた実装)
  • 業界向けプロンプト・テンプレ
  • 90日間チャットサポート
  • 社内AIルール・ガイドライン作成支援
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※ 11名以上・複数拠点・カスタム対応はご相談ください。

Flow

導入の流れ

01
無料相談

オンライン30分。デスク業務の負荷と研修ゴールを擦り合わせます。

02
ご提案・お見積もり

人数・業務に合わせたカリキュラムとお見積りをご提示します。

03
事前すり合わせ

利用ツール・禁止事項・演習題材を貴社向けに調整します。

04
研修本番

1日集中研修(イントロ)+2時間×6回の実践セッション。オンラインまたは訪問。

05
フォローアップ

プランに応じて30〜90日のチャットサポート。定着と改善を伴走します。

FAQ

よくある質問

研修の開始までどのくらいかかりますか?

無料相談後、日程とカリキュラムを確定してから、最短3日後に開催できます。ご都合に合わせてご相談ください。

社内で使っているツールに合わせられますか?

可能な範囲で対応します。利用中のメール・スプレッドシート・ATS/CRMの有無をヒアリングし、演習を近い環境に寄せます。

個人情報・セキュリティは大丈夫ですか?

研修では実データを使わない運用や、マスキングした例題を基本とします。個人情報保護法・職業安定法の観点もカリキュラムに含めます。

人材紹介・派遣以外の業界向けにもできますか?

はい、可能です。ベースは人材紹介・派遣のデスク業務向けに設計していますが、貴社の業務に合わせて調整できます。不動産会社・士業向けにも実施した経験があります。お気軽にご相談ください。

料金はどのくらいですか?

現在50%OFF特別料金を実施中です。スタンダード(5名まで)が税抜225,000円(税込247,500円)、チームプラン(10名まで)が税抜360,000円(税込396,000円)。いずれも1日集中研修+2時間×6セッション込み。11名以上はご相談ください。